gaji pt pungkook grobogan

Info Gaji PT Pungkook Grobogan: Berapa Gaji yang Diterima Karyawan di Perusahaan Ini?
Info Gaji PT Pungkook Grobogan: Berapa Gaji yang Diterima Karyawan di Perusahaan Ini?

Halo para pembaca setia! Sudahkah kamu tahu berapa gaji yang dibayar oleh PT Pungkook di Grobogan untuk karyawannya? Sebagai salah satu perusahaan besar di Indonesia yang bergerak di bidang manufaktur mobil, pastinya banyak yang penasaran dengan besaran gaji mereka, terutama bagi yang sedang mencari pekerjaan atau ingin pindah kerja ke perusahaan ini. Nah, kali ini kita akan membahas mengenai Info Gaji PT Pungkook Grobogan. Yuk, simak informasi selengkapnya di artikel ini!

Profil PT Pungkook Grobogan

PT Pungkook Grobogan adalah perusahaan industri otomotif yang berdiri sejak tahun 2012 di Kota Grobogan, Jawa Tengah. Perusahaan ini bergerak dalam bidang pembuatan dan penjualan suku cadang kendaraan bermotor, khususnya pada kategori roda empat. Sejak tahun 2015, PT Pungkook Grobogan bergabung dengan PT Mazda Motor Indonesia dan menjadi salah satu pemasok suku cadang kendaraan Mazda.

Karyawan PT Pungkook Grobogan berjumlah sekitar 800 orang yang terdiri atas berbagai divisi seperti produksi, logistik, administrasi, dan lain sebagainya. Karyawan di perusahaan ini memiliki standar kualifikasi yang cukup tinggi, mulai dari pendidikan minimal SMA hingga sarjana teknik. PT Pungkook Grobogan memiliki nilai-nilai yang dijunjung tinggi, seperti keberagaman dan kesetaraan dalam lingkungan kerja dan tanggung jawab sosial terhadap masyarakat sekitar perusahaan.

Dalam meningkatkan kinerjanya, PT Pungkook Grobogan menerapkan sistem manajemen mutu ISO/TS 16949 serta sistem manajemen lingkungan ISO 14001. Hal ini membuktikan komitmen perusahaan terhadap kualitas produk dan tanggung jawab terhadap lingkungan. PT Pungkook Grobogan juga memprioritaskan pelatihan dan pengembangan karyawan untuk menghasilkan sumber daya manusia yang unggul dan mampu bersaing di tingkat global.

Perusahaan ini memiliki visi dan misi untuk menjadi perusahaan suku cadang kendaraan terdepan di Indonesia dengan mengedepankan teknologi cangih dan kualitas terbaik. Sebagai bukti komitmennya, PT Pungkook Grobogan rutin melakukan investasi pada mesin-mesin produksi terbarunya dan fasilitas perkantoran yang modern serta menerapkan sistem manajemen yang efektif dan efisien.

PT Pungkook Grobogan juga aktif memberikan kontribusi positif bagi masyarakat sekitar perusahaan melalui program Corporate Social Responsibility (CSR) seperti bantuan pendidikan anak-anak kurang mampu dan program penghijauan. Hal ini dilakukan sebagai bentuk tanggung jawab sosial perusahaan terhadap masyarakat sekitar dan lingkungan hidup.

Skala Upah di PT Pungkook Grobogan

PT Pungkook Grobogan adalah sebuah perusahaan manufaktur yang memproduksi komponen otomotif dan elektronik. Karyawan di perusahaan ini bekerja dalam dua shift dengan sistem kerja 6 hari dalam seminggu. Skala upah di PT Pungkook Grobogan tergantung pada tiga faktor utama, yaitu jabatan, masa kerja, dan kinerja karyawan.

Pada umumnya, perusahaan memiliki empat level jabatan, yaitu operator, teknisi, QC, dan supervisi. Setiap jabatan memiliki besaran upah yang berbeda-beda dan akan ditambah dengan tunjangan makan dan transportasi. Upah pokok untuk jabatan operator dikisar antara 2,2 – 2,8 juta rupiah per bulan, sedangkan untuk teknisi berada di kisaran 2,8 – 3,5 juta rupiah per bulan. Upah QC berkisar antara 3,5 – 4,5 juta rupiah per bulan, sedangkan supervisi memiliki upah pokok berkisar antara 4,5 – 6,5 juta rupiah per bulan.

Baca juga   gaji pt etos suryanusa

Faktor masa kerja juga mempengaruhi skala upah karyawan PT Pungkook Grobogan. Setiap tahun, karyawan akan mendapatkan kenaikan gaji sebesar 3-5% dari upah pokok yang didapat pada tahun sebelumnya. Pada masa kerja 2-3 tahun, karyawan akan diangkat menjadi karyawan tetap dan mendapatkan tunjangan yang lebih besar daripada karyawan kontrak. Selain itu, PT Pungkook Grobogan juga memberikan bonus tahunan dan kenaikan pangkat bagi karyawan yang memenuhi syarat.

Faktor terakhir yang mempengaruhi skala upah di PT Pungkook Grobogan adalah kinerja karyawan. Kinerja karyawan diukur berdasarkan produktivitas, kualitas pekerjaan, kehadiran, dan disiplin. Karyawan yang memiliki kinerja yang baik akan mendapatkan bonus kinerja dan menikmati kenaikan gaji yang lebih besar dari karyawan lain.

Dalam kesimpulannya, skala upah di PT Pungkook Grobogan tergantung pada tiga faktor utama, yaitu jabatan, masa kerja, dan kinerja karyawan. Perusahaan ini memberikan upah yang kompetitif serta tunjangan dan bonus yang menarik bagi karyawan yang berkinerja baik. Sebagai karyawan PT Pungkook Grobogan, usahakan untuk terus meningkatkan kinerja, sehingga dapat meraih kenaikan pangkat dan gaji yang lebih tinggi.

Jenis Pekerjaan dan Gaji di PT Pungkook Grobogan

PT Pungkook Grobogan merupakan salah satu perusahaan manufaktur asal Korea Selatan yang terletak di Grobogan, Jawa Tengah. Perusahaan ini memproduksi berbagai jenis suku cadang mobil seperti knalpot, suspensi, dan lain sebagainya.

Untuk jenis pekerjaan di PT Pungkook Grobogan sendiri terdiri dari beberapa bagian seperti produksi, quality control, pembelian, keuangan, dan lain-lain. Posisi yang dibutuhkan antara lain operator produksi, operator mesin, teknisi, staff pengadaan, staff keuangan, dan lain sebagainya.

Posisi operator produksi dan mesin di PT Pungkook Grobogan merupakan salah satu posisi yang banyak dibutuhkan. Tugas utama dari posisi ini adalah memproduksi suku cadang mobil dengan menggunakan mesin dan alat produksi yang telah disediakan perusahaan. Gaji yang diberikan untuk posisi ini berkisar antara 1,5 juta hingga 2 juta rupiah.

Selain posisi operator produksi, posisi teknisi juga merupakan posisi yang banyak dibutuhkan. Tugas utama dari posisi ini adalah memperbaiki dan menjaga mesin produksi agar tetap berfungsi dengan baik. Gaji yang diberikan untuk posisi teknisi ini lebih tinggi dibandingkan dengan posisi operator produksi, berkisar antara 3 juta hingga 4 juta rupiah.

Untuk posisi staff pengadaan dan staff keuangan, tugas utama adalah mengurus dan mengkoordinasikan administrasi pembelian serta pengelolaan keuangan perusahaan. Gaji yang diberikan untuk posisi ini berkisar antara 3 juta hingga 5 juta rupiah tergantung dari pengalaman dan kemampuan yang dimiliki.

Secara umum, gaji yang diberikan di PT Pungkook Grobogan terbilang cukup kompetitif. Selain itu, perusahaan ini juga memberikan berbagai tunjangan seperti tunjangan makan, tunjangan transportasi, dan asuransi kesehatan. Hal ini membuat PT Pungkook Grobogan menjadi salah satu perusahaan yang banyak diminati oleh para pencari kerja di Grobogan dan sekitarnya.

Baca juga   gaji pt nhm

Fasilitas dan Tunjangan yang Diberikan di PT Pungkook Grobogan

Melamar pekerjaan di PT Pungkook Grobogan tentunya menjadi pilihan menarik bagi banyak orang. Perusahaan ini dikenal sebagai salah satu industri otomotif terkemuka dengan jaminan lingkungan kerja yang nyaman dan kompetitif di Indonesia. PT Pungkook Grobogan juga memberikan fasilitas dan tunjangan yang menarik bagi karyawan, di antaranya adalah:

1. Fasilitas Kesehatan

PT Pungkook Grobogan memastikan kesehatan dan kesejahteraan karyawan dengan menyediakan fasilitas kesehatan lengkap. Selain itu, perusahaan juga memberikan layanan kesehatan gratis bagi karyawan dan keluarga inti seperti istri dan anak. Perusahaan juga melakukan program vaksinasi terhadap seluruh karyawannya secara berkala.

2. Asuransi

PT Pungkook Grobogan memberikan asuransi kesehatan dan asuransi jiwa untuk seluruh karyawan tetap. Asuransi kesehatan akan membantu karyawan dalam membayar biaya pengobatan dan perawatan di rumah sakit. Sementara asuransi jiwa akan memberikan perlindungan finansial bagi keluarga karyawan jika terjadi sesuatu pada dirinya.

3. Insentif

PT Pungkook Grobogan memberikan insentif kepada karyawan yang berhasil mencapai target kerja dan kinerja yang baik secara berkala. Insentif ini biasanya diberikan dalam bentuk uang tunai atau hadiah menarik lainnya.

4. Program Pengembangan Karyawan

PT Pungkook Grobogan sangat memperhatikan pengembangan karyawan, sehingga perusahaan menawarkan program pelatihan dan pengembangan karyawan secara berkala. Program ini bertujuan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan, serta membantu mereka untuk mencapai tujuan karier yang diinginkan. Selain itu, perusahaan juga memberikan subsidi pendidikan bagi karyawan yang ingin melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi.

Jadi, terlihat jelas bahwa PT Pungkook Grobogan memberikan perhatian yang besar pada kesejahteraan karyawan dengan memberikan fasilitas dan tunjangan yang menarik. Hal ini menjadi kelebihan tersendiri bagi perusahaan dan menambah motivasi karyawan untuk bekerja dengan baik dan menjaga produktivitas perusahaan.

Peluang Karir dan Kenaikan Gaji di PT Pungkook Grobogan

PT Pungkook Grobogan merupakan sebuah perusahaan otomotif internasional yang berbasis di Korea Selatan, dengan kantor cabang di Grobogan, Indonesia. Perusahaan ini menawarkan banyak peluang karir bagi para karyawan yang ingin mengembangkan karir mereka.

Pungkook Grobogan menempati posisi sebagai salah satu produsen sistem pengereman kecepatan tinggi terkemuka di dunia dan secara teratur mencari orang-orang yang memiliki keahlian, dedikasi, dan integritas untuk bergabung dengan mereka.

Perusahaan ini menyediakan pelatihan dan pengembangan karyawan untuk mengoptimalkan potensi mereka dan membantu mereka tumbuh dan berkembang secara profesional. Karyawan dapat bergabung dengan PT Pungkook Grobogan pada level entry atau level manajemen.

Pungkook Grobogan juga memberikan kesempatan bagi karyawan untuk mengambil proyek-proyek baru dan terlibat dalam kegiatan lintas departemen, sehingga mereka dapat terus belajar dan berkembang di berbagai bidang.

Baca juga   gaji pt wonokoyo jaya corporindo

Selain peluang karir, PT Pungkook Grobogan juga menawarkan kesempatan kenaikan gaji bagi karyawan yang memenuhi syarat. Karyawan yang memiliki kinerja yang baik, dedikasi, dan keterampilan yang berharga diakui dan diberikan kenaikan gaji.

Karyawan di PT Pungkook Grobogan juga memiliki akses ke berbagai program insentif, seperti bonus kinerja, asuransi kesehatan, dan cuti tahunan.

Selain itu, untuk mendorong karyawannya agar selalu berusaha untuk mencapai tujuannya, Pungkook Grobogan juga memberikan penghargaan bagi karyawan dengan kinerja terbaik dalam upaya untuk memotivasi karyawan lebih lanjut.

Semua faktor ini membuat PT Pungkook Grobogan menjadi tempat yang baik untuk memulai dan mengembangkan karir. Para calon karyawan dapat mencari peluang karir dan kenaikan gaji di PT Pungkook Grobogan dan membangun karir yang sukses di industri otomotif yang berkembang pesat.

Panduan Cara Mencari Informasi Gaji PT Pungkook Grobogan

PT Pungkook Grobogan merupakan perusahaan manufaktur asal Korea Selatan yang berdomisili di Desa Bawu, Kecamatan Toroh, Kabupaten Grobogan, Jawa Tengah. Perusahaan yang bergerak di bidang pembuatan suku cadang otomotif ini telah beroperasi di Indonesia sejak tahun 1994.

Banyak yang penasaran dengan besaran gaji yang ditawarkan oleh PT Pungkook Grobogan. Jika kamu termasuk orang yang ingin mencari informasi gaji di perusahaan ini, kamu bisa mengikuti panduan yang kami berikan di bawah ini.

1. Mengakses Situs Resmi PT Pungkook Grobogan

Cara termudah untuk mencari informasi gaji PT Pungkook Grobogan adalah dengan mengakses situs resmi perusahaan. Kamu bisa melakukan pencarian di mesin pencari dengan kata kunci “PT Pungkook Grobogan”, kemudian klik pada link situs resmi perusahaan yang muncul.

2. Mencari Halaman “Karir” atau “Career”

Setelah mengakses situs resmi PT Pungkook Grobogan, kamu bisa mencari informasi gaji di halaman “Karir” atau “Career”. Biasanya, informasi mengenai posisi dan besaran gaji yang ditawarkan perusahaan akan tertera pada halaman ini.

3. Memilih Posisi yang Dicari

Setelah menemukan halaman “Karir” atau “Career”, kamu bisa memilih posisi yang kamu cari informasinya. Informasi mengenai gaji biasanya akan tertera pada deskripsi posisi yang kamu pilih.

4. Membaca Deskripsi Posisi

Pada deskripsi posisi tersebut, kamu bisa membaca informasi mengenai tugas-tugas yang harus dilakukan, kualifikasi yang dibutuhkan, serta besaran gaji yang ditawarkan oleh perusahaan.

5. Menghubungi HRD PT Pungkook Grobogan

Jika kamu masih memiliki pertanyaan mengenai besaran gaji di PT Pungkook Grobogan, kamu bisa menghubungi HRD perusahaan. Kamu bisa mencari nomor telepon atau email kontak HRD di situs resmi PT Pungkook Grobogan.

6. Menghubungi Karyawan PT Pungkook Grobogan

Jika kamu ingin mendapatkan informasi yang lebih detail mengenai gaji di PT Pungkook Grobogan, kamu juga bisa menghubungi karyawan perusahaan. Kamu bisa mencari informasi kontak karyawan melalui situs jejaring sosial atau situs review tempat kerja.

Demikianlah panduan cara mencari informasi gaji PT Pungkook Grobogan. Semoga bermanfaat!